僱員再培訓局課程的基本申請資格： 

• 香港合資格僱員（即合法在香港居留並可無條件自由受僱或工作的人士，包括香港永久性居民及新來港定居人士）；及

• 年齡在15歲或以上；及

• 須符合課程的入讀資格，包括個別課程的相關行業或職位的發牌條件或法例要求。

正修讀非僱員再培訓局開辦的全日制課程的學生，包括在休學或學校假期期間，不可報讀僱員再培訓局課程。

培訓機構的僱員不可報讀由該培訓機構提供的僱員再培訓局課程。

5至17歲及中學畢業或以下學歷程度的待業、待學青年人，應報讀「青年培育計劃」課程。

報讀就業掛鈎課程的申請人必須是失業、待業或失學人士，並須具就業意欲，以及對相關工作有興趣。培訓機構會以面試確認申請人的就業意欲。

報讀非就業掛鈎課程的申請人，須具就業或轉業意欲。如有需要，培訓機構會安排面試。

申請人須符合基本申請資格、通過面試及入學試（如適用），方獲取錄及輪候入讀課程。